第一、年龄不是衡量育婴师能干与否的标准，年轻力壮的育婴师未必比年纪大的育婴师更有精力和干劲，年老的育婴师也未必比年轻的更有工作经验，育婴师的态度和性格比年龄更重要。因为育儿前3年是家庭矛盾最集中的阶段，在小孩的喂养上常常会出现争执。这时，一个态度冷静、客观的育婴师就更能缓解家庭的矛盾。
高级育婴师报名费多少
“乙肝的潜伏期在3到6个月，孩子现在是否染病也检查不出，可是签合同时对方明明保证育婴师身体健康，他们这就是欺骗。”张女士由于过度气愤忧心，目前已经病倒，正在住院治疗。
保育员证
护理细节体现自己的专业度，让雇主看到你能非常专业地照顾好宝宝。
如果有服务协议，可根据服务协议情况进行协调。如果是雇主家情况有变动，导致临时增加工作量，我们应给予理解并做好服务。
有些人给家政公司的要求就是随便找一个阿姨，工资少，听话、做事手脚勤快，会带孩子就好。记得某育儿杂志调侃寻找保姆的标准是：“好保姆要有鹰的眼睛、马的角力、鹦鹉的啰嗦、猎犬的判断力、蜜蜂的勤劳”，在他们眼里，育婴师就是普通的保姆。
如果说挑选月嫂的经验是孩子带的越多越好，那挑选育婴师的经验则是相同工作时间，带的孩子越少、单一个孩子带的时间越长越好。
育婴师的报考条件，根据级别各有不同，各省的报考条件也不一样。以上海为例，报考初级育婴师，只需要有初中学历即可；报考中级育婴师，有初级育婴师证书，或者中专(或以上学历）相关专业的毕业证书，或者大专（或以上学历）相关专业的在校生，或者中专（职高）相关专业的毕业学年学生，这四个条件满足一个即可；报考高级育婴师，有大专(或以上学历）相关专业的毕业证书，或者取得中级育婴师证书两年以上（如果你中级证书的成绩是良好，可以直接考高级，不需要等两年），这几个条件满足一个即可。注意，所谓“相关专业”，是指护理等专业，比如，你有中专护理专业的毕业证书，你就可以直接报考中级，不需要读初级，但如果你是中专专业是电工，你就只能从初级读起；当然，有时候市里会有特别政策，比如有时候只要拥有大专毕业证书，就可以直接报考育婴师高级，这是可遇而不可求的；报哪个级别，都不需要相关工作经历。这是上海的报考条件，你所在地方育婴师的具体报考条件还是以你当地职业技能鉴定中心的规定为准。
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春节过后，很多妈妈都开始回归职场。娃交给谁带就成为两难的事情。站在爸爸妈妈的角度当然自己的亲人过来帮忙最靠谱了，可是外公外婆过来，女婿会觉得浑身不爽，当然咯，男人的忍耐力会好很多，即使有矛盾也会尽量隐忍。一旦外公外婆因为各种原因抽不开身，婆婆就成了带娃的最佳选择。但是，婆婆介入小家庭后，除了极少数家庭会因为婆婆足够能干，足够会调节与媳妇的关系而和谐之外，大多数家庭则是从婆婆过来的那一刻家庭关系陷入恶性循环。
同时，要多积累工作经验，尤其是新人姐妹。可以多跟着经验丰富的育婴师姐妹学习，这样不管是在护理知识还是技能经验方面，都可以让自己得到提升。
但是回答问题的熟练程度不能作为判断育婴师好坏的唯一标准，有一些育婴师并不善于说，只擅长做，她们做事迅速，手脚麻利，但嘴巴木讷，对于问题的回来比较含糊。而有的育婴师则刚好相反，她们能说会道，但是实际工作经验不咋地。因此，不要仅凭育婴师回答问题的语言流利程度来判断好坏，而是要综合起来看。
所以找育婴师时，即使是熟人推荐，也不一定完全靠谱。你的态度才是决定的关键。
“前几次看监控时见她有时候会掀起衣服揉肚子，肚子上还贴着膏药。”发现对方和孩子混用生活物品后，张女士要求育婴师进行体检，对方几次推脱。
8月1日，在德林家政公司工作人员的陪同下，张女士带育婴师前往医院检查，结果显示对方竟是一名乙肝患者，“宝宝还这么小，免疫力原本就较弱，会不会染病我都不敢想。”
今天，我们就围绕着姐妹们最关心的工资问题和大家聊一聊，以及作为育婴师，我们应该如何跟雇主提出涨工资？
等待的时间里，张女士又曾多次查看监控，视频显示这名育婴师曾在给孩子喂奶时拧开了奶瓶，自己喝了半瓶后，拧上盖子接着给孩子喂奶，也曾在用毛巾擦完自己胳膊后，接着给孩子擦嘴。
此外，报告还反映出近1年来，消费者平均会雇佣3类家政服务，其中，90后雇佣的家政服务品类较高，喜提“最懒”人群称号。
